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      總經(jīng)理 面議

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      • 基本信息

      • 職位描述

        1. 根據(jù)董事辦提出的戰(zhàn)略目標(biāo),組織制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營方案,并推動實施。 
        2. 擬定公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和簽發(fā)公司高層人事任命書。 
        3. 審定公司工資獎金分配方案和經(jīng)濟責(zé)任掛鉤辦法并組織實施。 
        4. 審核簽發(fā)以公司名義(蓋公章)發(fā)出的文件。 
        5. 主持公司的全面經(jīng)營管理工作。 
        6. 向上級領(lǐng)導(dǎo)提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃。 
        7. 處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關(guān)系問題。 
        8. 推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,樹立良好的企業(yè)形象。 
        9. 從事經(jīng)營管理的全局開創(chuàng)性工作,為公司發(fā)展做出艱巨的探索和嘗試。 
        10.召集、主持總經(jīng)理辦公會議、專題會議等,總結(jié)工作、聽取匯報,檢查工作、督促進度和協(xié)調(diào)矛盾。 
        2.對公司的經(jīng)費支出有審批權(quán)和否決權(quán)。 
        3.對公司重大經(jīng)營管理項目有主持權(quán),對預(yù)算范圍內(nèi)的資金有支配權(quán)。 
        4.對直屬下級有監(jiān)督指導(dǎo)權(quán)。 
        5.擁有人事任免權(quán)。 
        6.對財務(wù)部門的資金流向有監(jiān)督、檢查權(quán)。 
        7.公司章程賦予的其他權(quán)力。 
        責(zé)任 
        1.對公司經(jīng)營管理的重大決策及公司是否盈利負主要責(zé)任。 
        2.對公司重大經(jīng)營管理項目負主持責(zé)任。 
        3.對全體員工負連帶法律責(zé)任。 
        4.對各部門經(jīng)理、銷售部工作中的重大失誤負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 
        5.對公司是否合法經(jīng)營負法律責(zé)任。 
        6.對公司機密信息的外露負管理責(zé)任。 
        7.公司章程規(guī)定的其他責(zé)任。 

        聯(lián)系人:陳小姐   電話:137662400080
        聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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