99久久精品国产一区二区三区,日本一区二区三区免费乱视频 ,9lporm自拍视频区在线

電話銷售（百合網南寧VIP服務中心) 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5529元/月

高薪職位年假年終獎工作餐優質企業環境優雅...

百合網南寧地王店（南寧市美翼婚姻服務有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8332 人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
10年

會員等級

單位性質：私營企業
所屬行業：計算機軟件
注冊資金：100萬－500萬
員工人數：50—100人
成立日期：2014年1月1日
營業執照：

招聘職位

平面設計 **室內設計師雙休UI設計師實習生資深婚戀顧問 **電話紅娘五險高提成聘電話銷售 [畢]電話銷售南寧VIP服務中心店長銷售主管 [急]人事經理招聘專員 [畢]電話客服專員服務紅娘（百合網南寧VIP服務中心) 電話客服（百合網南寧）服務紅娘（百合網南寧）董事長助理網絡銷售行政專員五險高提成聘愛情顧問五險一金高薪聘客服專員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（27）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區
- 招聘人數：5人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：不限
- 學歷要求：高中以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：

1、負責為vip會員提供專業的婚戀咨詢服務；

2、根據vip會員的需求，幫助其尋覓合適對象，牽線搭橋，促進溝通,促成戀愛；

3、挖掘vip會員需求，不斷提高服務質量；

4、負責會員資料的收集和整理工作。
任職資格：

1、20--，學歷不限；

2、形象氣質佳，具備豐富的社會閱歷；

3、熱情，開朗，樂于助人，熱愛婚戀工作；

4、情商高，善于挖掘會員內心情感需求；

5、具備銷售經驗，有顧問式銷售經驗優先；

6、能承受一定的工作壓力。

福利待遇：

1.大小休（月休六天)

2.帶薪培訓及拓展；

3.享受高薪+高額提成+旅游；

4.員工享有帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假、病假及法定節假日；

5.簽署勞務合同，依法給予員工購買社會保險（養老、醫療、生育、失業、工傷五險）

6.其他：和諧的工作氛圍、成熟的晉升渠道

    有一個機會，不僅成為員工，更成為百合的伙伴，

    有一個機會，成就自己，

    有一個機會，連接更廣闊的世界。

    ——我們堅信，態度決定一切！
聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：林經理
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：南寧青秀區金湖路59號地王國際商會中心8樓8D百合網上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安護士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安主班教師招聘吉安司機招聘吉安藥品生產招聘吉安環保技術招聘吉安康復治療師招聘吉安審計專員招聘吉安行政專員招聘吉安室內設計師招聘吉安前臺招聘吉安化驗招聘吉安物業管理經理招聘吉安服務員招聘吉安送水工招聘吉安會計助理招聘吉安行政文員招聘吉安外科醫生招聘吉安宿舍管理員招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電話銷售（百合網南寧VIP服務中心) 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5529元/月

高薪職位年假年終獎工作餐優質企業環境優雅...

百合網南寧地王店（南寧市美翼婚姻服務有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8332 人

1周前

10年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電話銷售（百合網南寧VIP服務中心) 5-7K元/月 有料 該崗位平均薪資 5529元/月 高薪職位年假年終獎工作餐優質企業環境優雅... 百合網南寧地王店（南寧市美翼婚姻服務有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 8332 人

1周前

10年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

電話銷售（百合網南寧VIP服務中心) 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5529元/月

高薪職位年假年終獎工作餐優質企業環境優雅...

百合網南寧地王店（南寧市美翼婚姻服務有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8332 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>