崗位簡介：咨詢請直接電聯(lián)，優(yōu)勢訂單公司系統(tǒng)直派
政府推出網(wǎng)約車新政以后，對車型的要求有：軸距2650mm以上，排量1.6L以上。合規(guī)車有：豐田雷凌雙擎、新軒逸、凱美瑞、天籟、帕薩特等等；不合規(guī)車型有：鋒范、瑞納、陽光等等。新政落地之后，車輛必須為營運(yùn)險(xiǎn)種，僅合規(guī)車可正常接單，不合規(guī)車即封號退出市場。與普通快車zui大的差異在于,從事“優(yōu)享”服務(wù)的車輛都是當(dāng)?shù)乜燔囍邢鄬^高車型(車齡3年以內(nèi),裸車價(jià)12萬以上),從而在硬件上保證乘客的體驗(yàn)。按照新政要求，今后出險(xiǎn)必須由承運(yùn)方優(yōu)先理賠。具體車型可來公司咨詢。
車型優(yōu)勢：
公司主打車型：雷凌雙擎1.8H GS CVT精英天窗版
一、價(jià)格優(yōu)勢：
雷凌雙擎車型，公司可以做到零首付，月供zui低2100元；
新軒逸租賃：押金6000+，租金2000元，用車無憂；
二、運(yùn)營成本：
1、油耗問題：
雷凌雙擎：油電混動1.8L，綜合油耗 4.2/100KM，zui低操控油耗0.3元/公里，電池終身保；
用車成本節(jié)省：（以0.3元/公里*250公里/天*30天*12個(gè)月*3年=8萬1千元）
日產(chǎn)新軒逸：純油版1.6L，綜合油耗 5.6L/100KM, zui低操控油耗0.6元/公里；
悅達(dá)起亞K5：純油版2.0L，綜合油耗 7.4L/100KM, zui低操控油耗0.75元/公里；
同樣的訂單價(jià)格，車型油耗越高，司機(jī)的純收入越低，回本越慢，賺的越少。
2、車輛密度問題：新政實(shí)施以后，大量DD優(yōu)步司機(jī)由于車型不合規(guī)將退出市場，在訂單總量不變的情況下，市場投入車輛密度降低，高油耗的車型將無法生存（公司詳悉）。
三、提車時(shí)間：
公司樓下有現(xiàn)車，從走流程到提車，3個(gè)工作日提車完畢。
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公司優(yōu)勢：
1、公司提供油補(bǔ)：DD公司系統(tǒng)將提供每臺車每個(gè)月補(bǔ)貼1000元。（合同備注）；
2、接單過程有保障：公司協(xié)助司機(jī)購買營運(yùn)險(xiǎn)，運(yùn)營理賠無風(fēng)險(xiǎn)；
3、公司為DD優(yōu)步出行運(yùn)營商，網(wǎng)約車新政落地后，公司負(fù)責(zé)辦理網(wǎng)約車輛入網(wǎng)手續(xù)，公司免費(fèi)對司機(jī)進(jìn)行入網(wǎng)筆試培訓(xùn)；
4、平臺優(yōu)勢：加入公司的車輛，賬號不會被封號，享受平臺優(yōu)質(zhì)訂單，收入更高；除此以外，公司每個(gè)月均有車隊(duì)獎勵(lì)、組織司機(jī)月團(tuán)建活動；
5、零風(fēng)險(xiǎn)跑車，司機(jī)工作運(yùn)行中，出現(xiàn)刮擦，交通事故，違章等問題公司幫忙協(xié)調(diào)處理；
6、公司定期培訓(xùn)司機(jī)，讓司機(jī)知曉DD優(yōu)步平臺zui新的獎勵(lì)政策調(diào)整以及發(fā)展方向。
任職資格：
1、司機(jī)年齡在之間；
2、駕照3年以上,且zui近3個(gè)計(jì)分周期內(nèi)無一次性扣12分記錄；
3、無吸毒記錄，無**記錄；
如果你想工作時(shí)間自由，不受束縛，能兼顧家庭的同時(shí)還能賺錢養(yǎng)家，DD優(yōu)步平臺是你的**，每天在線8到10小時(shí)，純月收入zui少8500，付出更多則收入過萬，具體的工作流程可以直接到公司來詳談。
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聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！