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      人事行政經(jīng)理 5-7K元/月 有料
      該崗位平均薪資 6875元/月
      年假公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
      • 員工人數(shù):50—100人
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責(zé)
        1、制定和完善公司相關(guān)人事、行政制度和流程標(biāo)準(zhǔn);
        2、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績(jī)效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作;
        3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作,策劃組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)等;
        4、推進(jìn)各項(xiàng)人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行;
        5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī),積極與員工溝通,及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題;
        6、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作;
        7、上級(jí)分配的其他工作。

        任職資格
        1、專科及以上學(xué)歷,至少3年以上人力資源及行政管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
        2、對(duì)人力資源各模塊有深入的認(rèn)識(shí),在招聘和培訓(xùn)模塊能夠獨(dú)當(dāng)一面;
        3、對(duì)人及組織變化敏感,具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力;
        4、熟悉國(guó)家及地區(qū)有關(guān)勞動(dòng)保障、勞動(dòng)關(guān)系等政策;
        5、熟練使用Word/Excel/PPT,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力;
        6、具有很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
        7、能承受壓力,服從上級(jí)安排。
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